Homiladorlik ayol uchun normal va tabiiy fiziologik holat bo'lishiga qaramay, ayollar hali ham bolani ko'tarishda alohida pozitsiyaga o'tishadi. Shuning uchun ular uchun qator imtiyozlar va imtiyozlar, shu jumladan. va ishda. Ammo bitta toifaga kiradigan ayollar ko'paymoqda. Va ular uchun tabiiy savol tug'iladi: homiladorlik paytida ularning maxsus huquqlari bormi?
Rossiya qonunchiligi o'z-o'zidan bolani tarbiyalashga majbur bo'lgan va shu bilan birga ishlaydigan yolg'iz onalar uchun maxsus imtiyozlarni nazarda tutadi. Bu homilador ayollarga taalluqli emas, chunki bola hali ham mavjud emas.
Homiladorlik har doim ham tirik bolani etkazib berish bilan tugamaydi. Shuning uchun ona barcha moddiy manfaatlarni faqat bola tug'ilgandan keyingina olishi mumkin.
Shu munosabat bilan, yolg'iz homilador ayollar, eri bo'lgan kelajakdagi onalar kabi barcha imtiyozlarga umid qilishlari mumkin.
Mehnat imtiyozlari
Qonunga muvofiq, agar rad etishning asosiy sababi ayolning homiladorligi bo'lsa, ish beruvchi homilador ayolni ishga qabul qilishni rad eta olmaydi. Shuningdek, ular homilador ayol uchun testlarni tashkil etish va sinov muddatini tayinlash huquqiga ega emaslar.
To'g'ri, aslida, rad etishning sababi nomzodning homiladorligi ekanligini isbotlash deyarli mumkin emas.
Allaqachon ishlayotgan homilador ayollar ham bir qator afzalliklarga ega. Masalan, ular sinfdan tashqari ishlarga jalb qilinishi mumkin emas, ular mehnat sharoitlarini engillashtirishi kerak, ta'tildan chaqirib olinishi yoki kompaniya tugatilgan taqdirda ishdan bo'shatilishi mumkin emas. Ayol xavfli sharoitda ishlayotganida, uni yanada yumshoq rejimga o'tkazish kerak. Shu bilan birga, uning o'rtacha daromadi to'liq saqlanib qoladi.
Agar kelajakdagi ona bunday ehtiyojga ega bo'lsa, u ish vaqtiga qarab ish haqini qayta hisoblash bilan qisqartirilgan ish kuniga yoki haftasiga o'tkazilishi mumkin.
Bundan tashqari, kelajakdagi ona ish vaqtida qo'rquvsiz klinikalarga borishi va kerak bo'lganda ishdan bo'shatilishidan qo'rqmasdan kasallik ta'tilini olishi mumkin.
To'lovlar
Turli xil imtiyozlarga kelsak, homilador ayollar ularga ham ishonishlari mumkin. Shunday qilib, homiladorlikning 12-haftasidan oldin ro'yxatdan o'tganlar bir martalik to'lovni olish huquqiga ega, ularning miqdori har yili indeksatsiya qilinadi.
Shuningdek, homilador ayol uchun tug'ruq uchun nafaqa kutilmoqda. Onalik ta'tiliga chiqqanda to'lanadi va 140 kunga hisoblab chiqiladi (bu farmon o'rtacha qancha vaqt davom etadi). Ushbu nafaqa o'rtacha oylik daromad asosida hisoblanadi va daromad solig'iga tortilmaydi. Ammo shuni yodda tutish kerakki, ishlamaydigan ayollarga bunday nafaqa to'lanmaydi.
Bundan tashqari, agar kerak bo'lsa, shifokorning xulosasiga ko'ra, ayol sutli oshxonada sut mahsulotlarini qabul qilishi mumkin. Shuningdek, kelajakdagi ona bepul vitaminlar oladi.
